Daszkiewicz Ścibak Karolina

Trener biznesu, psycholog pracy, doradca zawodowy

Specjalizuje się w szkoleniach z zakresu modelowania kultury organizacyjnej, komunikacji wewnętrznej w organizacji, wywierania wpływu, motywowania i przywództwa, budowania zespołu, zarządzania, umiejętności i kompetencji przywódczych, kreatywności

Prowadzi szkolenia w formie grupowej, jak też w formie indywidualnego doradztwa, w tym coachingu dla kadry zarządzającej.

Posiada doświadczenie w prowadzeniu szkoleń dla urzędników Urzędów Centralnych i Jednostek Samorządu Terytorialnego, jak również bogate doświadczenie w prowadzeniu szkoleń i doradztwa dla potrzeb firm prywatnych. Od dwóch lat przygotowuje do egzaminu na urzędnika mianowanego.

Klienci wysoko cenią jej systemowe podejście do organizacji i kultury organizacyjnej, w tym systemów zarządzania zasobami ludzkimi i ich miejsca w kontekście celów biznesowych, misji i wizji organizacji.

Posiada doswiadczenie w realizacji szkoleń doskonalących kompetencje zawodowe trenerów branżowych i trenerów biznesu

Prowadzi także treningi relaksacji, jak również szkolenia w zakresie doskonalenia kompetencji interpersonalnych: komunikacji, prezentacji i wystąpień publicznych oraz radzenia sobie ze stresem.

Absolwentka Uniwersytetu im. Adama Mickiewicza w Poznaniu oraz renomowanych szkół trenerskich. Magister Psychologii i magister Etnologii i Antropologii Kulturowej. Doktorantka w Instytucie Etnologii i Antropologii Kulturowej UAM w Poznaniu. Temat przygotowywanej rozprawy doktorskiej: „Kultura organizacyjna japońskich przedsiębiorstw w Polsce